“县域经济高质量发展的山东实践”之荣成：科技赋能经济 创新驱动发展
中国经济导报、中国发展网 王宙、刘琪、记者尹明波报道 荣成市科技局注重发挥科技创新的引领带动作用和科技人才的“领头雁”作用，加快推进高能级创新平台建设，坚持“科技赋能、创新驱动”，为县域经济高质量发展注入源头活水。
项目优先
以科技项目为抓手，深化科技创新，打造海洋产业高质量发展新高地，让科技创新与项目带动成为双引擎。
实施重点产业技术需求“揭榜制”攻关。探索“产业界出题、科技界答题”的技术攻关机制，面向社会征集技术难题和需求，由政府引导企业和高校院所“揭榜”开展定向技术攻关，重点突破一批带动作用强、应用场景广泛、产业亟待解决的共性关键技术，实现技术进步拉动产业发展“四两拨千斤”的效果。目前，已引入中国科学院海洋所、江南大学等高校揭榜攻关“海带抗逆新品系的选育与产业化研究”等11项“卡脖子”技术难题。
加快战略性新兴产业突破创新。盯紧上级政策项目资金红利，聚焦海洋生物食品及医药、核电装备与新能源、高新材料等战略性新兴产业，用好上级各类科技计划项目政策，助力达因生物制药、国核示范、有研稀土（荣成）等行业领军企业获批立项山东省重点研发计划、山东省自然科学基金、“核动未来”科技示范工程等重点科技计划项目共计48项。
招才引智
围绕“5+2”产业链，聚焦海洋生物食品及医药，多路径创新人才招引模式，坚持“人才、平台、项目”一体化推进，精准摸排企业具体的技术人才需求。
集聚产学研融合创新优势。立足高校人才成果“引进来”和本地企业需求“走出去”，精心筹备科技周、“院所荣成行”、“院士专家荣成行”等系列产学研对接活动，组织百合生物、达因药业、长青海洋科技等各行业重点企业常态化走访对接北京化工大学、沈阳药科大学、厦门大学等30多家国内知名高校院所，助力企业与高校保持长期紧密合作关系。
集聚高层次领军人才资源优势。深入实施“荣归故里”计划，用好荣聚英才21条等政策措施，与山东省国际人才交流协会、上海离岸创新创业基地等引才机构对接合作，全方位引进、培养产业链发展亟需的科技人才，与本地企业开展深度合作。比如，通过为长青海洋科技与厦门大学海藻遗传学与育种研究领域顶尖学者牵线搭桥，引导双方联合开展贝藻育繁推一体化及高值化食品精深加工项目研发，为企业实现近7亿元经济效益。截至目前，已获批省级人才引育平台3个，累计引进院士5名，获批各类人才项目73个，其中国家级称号10个，省部级称号36个，威海市级称号27个。
打造平台
荣成市科技局将创新平台培育作为科技创新突破的总抓手，提前布局，以“成熟一批、推进一批、争取一批”的工作方法，构建起阶梯式创新发展布局，为培育高能级创新平台提供丰“沃土”。
近年来，组织国核示范、达因药业先后获批“山东省先进核能技术创新中心”、“山东省新型儿童药物技术创新中心”，省级技术创新中心数量达到4家，占威海市的44.44%，位居各区市首位。目前，累计建成国家级企业科技创新平台1家、省级企业科技创新平台27家，威海市级企业科技创新平台60家。
